北京时间6月25日早间消息，据报道，针对美国最高法院推翻“罗诉韦德案”（Roe v. Wade）禁止堕胎，苹果公司昨晚发表声明称，员工可以使用公司福利到其他各州接受医疗护理。该公司表示，员工享受这项福利已有10多年的历史。

苹果称：“正如之前所说的，我们支持员工在生殖健康方面做出自己的决定的权利。十多年来，苹果全面的福利，使员工能够在自己所在州无法获得医疗服务的情况下，到其他州就医。”

与此同时，包括Alphabet、亚马逊和Meta在内的许多科技公司也承诺，如果员工所在的州禁止堕胎，则将支付员工到其他各州接受堕胎的费用。

当地时间周五，美国最高法院推翻了“罗诉韦德案”，这意味着堕胎禁令立即在路易斯安那州、南达科他州，肯塔基州和密苏里州生效。据悉，此前美国已有13个州通过所谓“触发法”，在“罗诉韦德案”被推翻后，当地堕胎禁令几乎可以立刻生效。

事实上，苹果去年9月就曾在一份内部备忘录中表示，正在关注得克萨斯州关于堕胎法的法律诉讼。苹果当时表示，公司的福利使员工能够在自己所在的州无法获得医疗保健的情况下，获得州外的医疗服务。

另外，分析人士称，此次最高法院推翻“罗诉韦德案”，也引发了人们对应用健康应用程序（App）收集数据的担忧，如月经周期追踪。一些倡导者表示，这些数据可能会被用于起诉“在一些州寻求堕胎”的人。

当前，苹果的Health应用程序就支持“月经周期追踪”功能。如果数据被上传到苹果的服务器进行备份，但用户启用了双因素身份验证，则这些数据就是加密的，这意味着苹果也无法读取数据。

对于美国最高法院推翻“罗诉韦德案”的裁决，美国总统拜登也发表公开讲话，谴责这一决定，称最高法院犯了“悲剧性错误”，剥夺了已经被美国承认并执行50年的基本宪法权利。