Class of 2020
一直很想写下这个回答，下周就是参加工作两周年了，终于觉得准备好动笔记录一下自己踏上社会的第一份工作老东家。
入职之前就听说，GS是最强的M&A+trading powerhouse（现在在DJ的领导下多了consumer/fintech push）。记得刚拿到offer可激动了，那会儿我在一家金融科技公司实习，和老板说我不干了，去GS全职啦，之前在GS(Hull)做过的老板说，太妙啦，这就给你办离职手续哒！后来，在GS并没有呆自己以为会呆的那么久就离开了，离开后的第一周就买了GS的股票，还是有很深的感情，也很因为这份经历而开心的。
如果只用一个词来形容在GS工作的体验，我觉得是，珍惜羽毛。不光和在职员工交流，会互问Kerberos (后来很多个人账号名我都还用着Kerberos起名)，在金融行业工作很难身边没有曾在GS有过一段经历的人，说实话，我现在的公司组里最喜欢的同事就是一个GS 17年出来的前辈 (他那年恰逢911，我那年恰逢疫情，我们作为两个校招，都没有完整的orientation体验，也是很迷了)，那天我们一起吃午饭，发现他用了十几年我们组当时own的祖传代码xD，一下就觉得很亲切。因为GS强的人很多，同时并不是所有人都适合大机构，蛮多人做一两年就去买方了，之后职业生涯会经常打交道，因此保持谦逊的心态，多向前辈请教，多和同辈交流，好好工作，做出好的工作，让人觉得踏实靠谱，成为了我一大做人做事的原则，觉得是十分宝贵的收获。
还想借此机会谈谈GS的文化。GS是很宠小朋友的，培训好，ramp up时间也不短，离职前夕，我的领导知道我想尝试别的工作内容，给我安排了很多不同组的MD 1on1，那些MD们愿意从繁忙的会议中抽出时间挽留一个小Analyst，我部门的MD更是和我说想回部门给她发邮件就好，令当时的我诚惶诚恐，实在是印象很深的一件事。
GS当然不是没有缺点，但我不觉得是对任何人来说，不值得呆上一段时间的地方，尤其是对小朋友，一份暑期实习也好。等发完离职邮件的那一刻起，SecDB的蓝屏有多retro，support有多累，back2back的会有多多，都付笑谈中。
GS is and will always be what you make of it. Go, Make Things Possible : )
来源：知乎 www.zhihu.com
作者：水心记
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