瑞典艺术家组合 Goldin+Senneby 将自己定义为一个“探索司法、金融和空间构建的协作框架”，以在创作中持续关注社会经济而闻名。

最近，Goldin+Senneby 在哥德堡发起了名为“Eternal Employment”的项目，计划招募一名幸运儿，为其提供一份千载难逢的工作。这份工作签订全日制劳务合同，保证终身雇佣。它不限国籍、年龄或学历，世界上任何人都可以申请。艺术家建议将月薪定为 21600 瑞典克朗，相当于人民币 15520 元左右，其它福利及休假时间则都将与瑞典公职人员保持一致，包括涨薪幅度与退休津贴。只有等该员工选择离职或退休时，项目才会继续选择下一个人。

最重要的，除了每天上午和下午必须在瑞典大型交通枢纽 Korsvägen 车站打卡——这个行为将激活车站设置的“工作灯”，这份工作不需要承担其它任何责任或义务，甚至不用时刻呆在车站里。上班时间，无论员工选择做什么——写诗、看电影或者仅仅是坐着，都将构成工作内容。虽然项目要到 2026 年 Korsvägen 新站开放时才会正式生效，但全面的职位描述已经登出。

这一切源于 2017 年瑞典公共艺术机构与瑞典交通管理局共同举办的国际竞赛。竞赛公开征集两份艺术方案参与哥德堡三个新建地铁站的塑造，胜出者将获得 700 万瑞典克朗的奖金。Goldin+Senneby 策划的“Eternal Employment”项目赢得了比赛。另一位获胜者是中国艺术家黄永砯，他的作品“Rainbow Snake”是一个长达 318 米的巨蛇形骨架。

Goldin+Senneby 成立了一个基金会来监督这个项目。这个机构将成为雇主，负责挑选候选人、发放薪酬，并确保奖金不会耗尽。艺术家提交的财务可行性研究报告表明，奖金有 78％ 的可能性从投资股票中获得足够的利息，使项目可以持续 120 年甚至更久。除此之外，基金会还将“收集和制作项目随着时间推移而产生的故事、新闻、谣言、笑话和都市传说。”

这对项目而言不可或缺。Goldin+Senneby 希望这项工作成为对哥德堡城市变迁的回应。曾经，这里主要以航运和工业为主，如今它已发展成一个艺术和娱乐中心。哥德堡的工人阶级发现自己逐渐被边缘化，这种微妙的转变是 Goldin+Senneby 的灵感来源。

创造一份工作，赋予工人完全控制权。艺术家视其为一种经济想象，意在对当地工人阶级社会地位作反思，对抗愈演愈烈的分配不均。基金会成员 Brian Kuan Wood 在艺术平台 e – flux 的讲座上评价道，“它是社会民主主义昔日理想的纪念碑，在资本内部植入了一个充分运作的福利模式。”

自 2004 年组合成立以来，Goldin+Senneby 探索了大量的金融理论、市场策略、贸易趋势，用作品将许多看似毫不相干的话题联系起来。长期进行的多媒体项目《无头者》研究“退出行为”，谈论离岸金融中心的财富流动。而这次，一个无所事事的人被雇佣了——“Eternal Employment”想讲述的就是这样的故事。

在 Goldin+Senneby 看来，哥德堡的大部分地方都有自己的故事，通过一些讲述传统得以延续，而也许某一天“Eternal Employment”也将深入这座城市的历史。这份工作不涉及生产，时间成为唯一的付出。“从这个意义上说，我们可以理解员工是时间的见证人，甚至是时间本身。”

题图来自 Eternal Employment。

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