PingWest品玩12月20日讯，据新浪美股报道，Uber在2016年的一项具有里程碑意义的裁决中败诉，该裁决要求这家叫车公司将其英国司机视为有权享受最低工资和假日工资等福利的工人。英国的大多数法官认为，Uber司机詹姆斯-法拉（James Farrar）和亚辛-阿斯拉姆（Yaseen Aslam）在一个就业法庭上辩称，他们是为公司工作的员工，而不是个体经营者。

Uber辩称，应该像对待大多数传统出租车司机一样，将司机视为个体经营者，而不是直接受雇于公司的员工。Uber应该被视为一个连接司机和乘客的机构，为司机提供了更多的灵活性，允许他们按照自己的条件工作。

周三的裁决将被视为对所谓零工经济（gig economy）的重大挑战。在零工经济中，人们以自由职业者的身份为企业工作，没有固定的合同。在英国，个体经营使人们获得的福利比直接受雇于公司的人少。自由职业者和独立承包人享有基本的健康和安全保护，但没有最低工资、假日工资或假期。

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